Пособие по ранней постановке на учет. Ранние сроки беременности: пособие. Порядок оформления пособия
По законодательству Российской Федерации беременным работницам предприятий полагается несколько видов пособий, уплачиваемых всем женщинам (при появлении ребенка , по беременности и родам, по уходу за новорожденным ). Еще один вид бюджетной помощи доступен не всем, а только тем, кто зарегистрировался на медицинском учете на раннем периоде беременности (до 12-недельного срока).
Подобная мера, стимулирующая ожидающих ребенка к раннему обращению в учреждение здравоохранения, направлена на обеспечение успешного течения беременности и уменьшение риска осложнений в последующем.
Кому доступна бюджетная выплата
Государственное пособие при ранней постановке на учет доступно в виде средств обязательного страхования (социального) или бюджетного обеспечения.
В первом варианте средства выплачиваются:
- Работающим женщинам, по которым со стороны работодателя производятся обязательные перечисления в ФСС (по нетрудоспособности временного характера в связи с материнством);
- Уволенным работницам при банкротстве (ликвидации) предприятия, прекращении деятельности частного предпринимателя или самозанятых граждан (адвокатов, нотариусов), если женщина признана безработной в течение последнего года (12 месяцев);
- Женщинам, занятым исполнением должностных обязанностей персонала гражданского типа в воинских структурах РФ, размещенных в иных государствах.
Второй вариант предусматривает финансовую поддержку беременных женщин:
- проходящих обучение в учебных заведениях по очной форме;
- проходящих военную службу (по контракту), а также несущих виды служб, которые приравнены к военной (УВД, УСП, ГПС, таможенных структурах).
Возможность получения пособия, не использованная в течение полугода от даты завершения отпуска по беременности и родам, признается утерянной (ФЗ № 81, 19.05.1995).
Важно! Решение об установлении выплаты после окончания установленного срока при наличии у заявительницы уважительной причины принимается территориальным (региональным) подразделением страховщика. Скачать для просмотра и печати:
Требуемые документы
- заявление на получение средств;
- документально подтверждение (медицинское) с отметкой о сроке беременности заявительницы на дату принятия ее на соответствующий учет .
Документ чаще передается работодателю одновременно с заявлением на пособие, назначаемое по беременности и родам. После передачи в организацию справки о принятии работницы на медицинский учет расчет и уплата средств должны производиться в 10-дневный период. При получении средств через органы социальной защиты назначение и расчет суммы производится в период до 10 дней, а ее уплата - не позже 26 числа месяца, следующего после дня передачи заявления.
Как определяется сумма пособия
Студентки, занятые на учебе по очной форме, получают сумму в виде доплаты к стипендии, уволенные (признанные безработными) гражданки - бюджетную помощь по месту регистрации (жительства) в территориальных отделениях соцобеспечения.
Показатель платы за регистрацию на учете при раннем периоде беременности индексируется раз в год.
В 2017 г. на 1 января выплата составляла 581,73 руб. , с 1 февраля после ежегодной индексации - 613,14 руб. С 1 июля текущего года увеличен федеральный показатель МРОТ согласно ФЗ № 460 (19.12.2016), но данное повышение не влечет изменения размера рассматриваемого пособия.
Внимание! Величина бюджетной помощи определяется по установленному значению на дату начала больничного периода (декретного отпуска), а не на дату принятия на учет в медицинском учреждении.
На начисляемую сумму оказывает влияние районный коэффициент, применяемый для жителей некоторых регионов РФ (районов Крайнего Севера, приравненных к ним территорий и местностей с особыми климатическими условиями).
Для беременной женщины, работающей в указанных регионах и зарегистрировавшейся на учете в консультации в установленный срок, размер выплачиваемых средств индексируется отдельно с учетом районного коэффициента, так как пособие не связано с уровнем заработной платы (ФЗ № 81).
В некоторых субъектах РФ уплачиваемая сумма может увеличиваться за счет предусмотренных дополнительных региональных выплаты для социальной поддержки беременных женщин.
Затраты на перечисление средств получателю производятся из тех же средств, из которых выплачиваются пособия, а оплата за зачисление помощи на банковский счет не взимается (ФЗ № 67, 30.05.2001).
Скачать для просмотра и печати.
Женщина, которая ждет малыша, относится к социально незащищенным категориям граждан. С целью поддерживать эту группу лиц, государство разрабатывает различные пособия и льготы. К ним относится и единовременное пособие за постановку на учет в ранние сроки беременности. При этом государство «подталкивает» женщин раньше отправиться к врачу для наблюдения за малышом. Это позволяет специалистам вовремя среагировать на какие-либо отклонения в процессе протекания беременности. Что способствует рождению здорового поколения.
Какой срок считается ранним
Согласно статье 9 ФЗ № 81 от 19.05.1995 г. женщина, которая становится на учет в женской консультации на раннем сроке беременности, вправе претендовать на дополнительную выплату.
Под ранним периодом обращения законодатель подразумевает первые двенадцать недель протекания беременности.
После того, как женщина поняла, что находится в интересном положении, ей требуется обратиться в консультацию. Подтвердив наличие беременности, врач поставит будущую мать на учет. Для этого оформляется специальная карточка, в которой отображаются все данные и параметры женщины.
Так же, врач определяет, на каком сроке беременности находится гражданка и делает соответствующую отметку. Обычно, этот показатель отличен от настоящего на одну или две недели, так как расчет делается с первого дня последнего цикла месячных. На самом деле беременность наступает примерно в середине цикла, который составляет от двадцати восьми до тридцати дней. Поэтому расчет срока беременности женщины и врача, в большинстве случаев, отличается. Но, справку врач выдает на основании своих расчетов. Поэтому, если женщина желает получить единовременное пособие, ей следует поспешить с обращением к доктору. Тем более что это в интересах ее малыша.
Кто вправе претендовать на пособие
Законодательство дает возможность многим беременным женщинам получить этот вид пособия:
- Официально трудоустроенным будущим мамам.
- Гражданкам, сокращенным по ликвидации предприятия в течение одного года.
- Военнослужащим женщинам на территории нашей страны и в подразделениях России за рубежом.
- Лицам, находящимся на очном обучении, при получении любого вида образования.
- Гражданкам Республики Беларусь, Республики Казахстан, Республики Армения и Республики Кыргызстан с момента официального трудоустройства. При этом не имеет значения, временно они проживают или постоянно.
Чтобы претендовать на эту разновидность пособия достаточно взять в консультации справку, в которой оговорен срок постановки на учет. Претендовать на выплату вправе как работающие, так и безработные будущие мамы. Но, при определенных условиях.
Порядок оформления
Для предоставления выплаты понадобится предъявить справку из женской консультации. Будущая мать вправе обратиться в любое медицинское учреждение на ее усмотрение. Если она становится на учет в положенное законом время, врач выдаст ей соответствующую справку, на основании которой производится выплата пособия.
Обычно этот документ выдают совместно с больничным листом по беременности и родам. Соответственно и выплата по этим двум пособиям совершается одновременно. Если справка будет подана гражданкой позже, то выплата соответствующего пособия будет произведена отдельно.
Существует несколько инстанций, которые вправе выдавать этот вид пособия:
- организация работодатель;
- образовательное учреждение;
- социальная защита;
Выбор организации в данном случае зависит от того, работает будущая мама, учится, или попала под сокращение. В любую из них, придется принести справку из консультации, в которой сказано, что женщина встала на учет до наступления двенадцати недель беременности. Дополнительно необходимо заполнить соответствующее заявление. Образец его находится в каждой организации. Этот документ должен содержать реквизиты банковского счета, на который требуется перечислить деньги.
Воспользоваться этим видом пособия вправе только будущая мать. Другие родственники малыша не могут претендовать на выплату.
Документация при оформлении
Пакет документации для предоставления пособия во многом зависит от организации, куда обращается женщина. Основной список:
- заявление по специальной форме;
- удостоверение личности;
- справка из женской консультации.
Последний документ обязательно должен иметь печать и подписи должностных лиц. Без их наличия, справка будет признана недействительной.
Для трудоустроенных будущим мам дополнительных документов не потребуется. Если женщина не имеет места работы, может понадобиться трудовая книжка, либо справка из центра занятости.
Когда будущая мать официально не трудоустроена, не состоит на учете в центре занятости и не учится, получить пособие ей не удастся.
Сумма пособия
Когда законодательством был утвержден этот вид пособия, он составлял всего триста рублей. Ежегодно проходила индексация. При постановке на учет в ранние сроки беременности, пособие в 2017 году достигло 613 рублей 14 копеек .
Его сумма всегда одинакова, независимо от количества малышей в семье и наличия трудоустройства. Кроме того, пособие носит разовый характер. Поэтому может быть выплачено только один раз за беременность.
Как выплачивается
Его выплата осуществляется совместно с больничным листом по беременности и родам, если документы сдаются вместе. Организация, в которую сдан пакет бумаг, самостоятельно производит начисление пособия.
Если будущая мать, совместно с больничным листом, не приносит справку и заявление на выплату дополнительного пособия, за ней сохраняется ее право в течение одного года. Отказ в выплате в обозначенный период не может присутствовать.
На основании закона оплата пособия должна производиться в течение десяти дней с момента подачи заявления. На практике, оплата, как больничного листа, так и пособия о постановке на учет в ранние сроки беременности, производится с ближайшей выплатой зарплаты на предприятии. Если пособие оформляется через ФСС, этот срок может быть и больше. Тогда выплата производится не позднее 26 числа следующего за отчетным периодом.
Получение пособия через организацию работодателя может осуществляться в кассе либо на банковский счет. Когда выплата производится через другие инстанции, то получить деньги возможно только обозначив банковский счет. Для этого требуется дополнительно приложить ксерокопию банковского договора либо сберегательной книжки.
Пособие на ранних сроках беременности выплачивается совместно с больничным листом по беременности и родам. Сейчас его размер равен 613, 14 рублей. Претендовать на него вправе будущая мать, которая встала на учет к врачу в срок до 12 недель беременности. Подтверждением этого факта является соответствующая справка из консультации. На ее основании и выплачивается единовременное пособие.
Волнительные 9 месяцев пролетают незаметно, и вот уже будущая мама начинает заниматься приятными хлопотами – подготовкой уютного «гнездышка» для своего малыша, покупает ему одежду, пеленки и игрушки.
Радостное ожидание явления карапуза на свет нередко сопровождается озабоченностью о финансовой составляющей вопроса. Поэтому будущие мамы и те женщины, кто только планирует расширение своей семьи, стремятся получить максимальный объем информации о том, какие выплаты по беременности и родам им положены. Каждая ли беременная может рассчитывать на финансовую помощь и поддержку от государства? Ответ будет, к сожалению, отрицательным. К тому же и размеры финансовой помощи будут различны в каждом индивидуальном случае.
Выплаты по беременности и родам в 2017
Выплаты по беременности 2017: виды пособий
Существует несколько видов финансовой помощи в виде пособия женщинам в особом положении, которые назначаются будущим мамам в тех или иных случаях. Какие выплаты положены при беременности?
- «Декретные» – право на получение данного вида финансовой поддержки имеют женщины, срок беременности которых «перешагнул» 30 недель (в случае ожидания одного карапуза). Если в женской утробе поселилось два или более карапузов, то она может отправляться на заслуженный отдых уже с 28-ой недели.
- Единоразовое пособие, на которое имеют право заблаговременно обратившиеся в женскую консультацию будущие мамы (срок ожидания малыша не должен превышать 12 недель на момент обращения в ЖК).
- На отдельный вид выплат могут рассчитывать женщины в положении, супруги которых проходят срочную службу. Данный вид поддержки женщин также является единовременной выплатой по беременности.
Выплата пособий по беременности и родам 2017: основания для получения материальной компенсации
В ходе оформления любого вида выплат, и пособия по беременности не стали исключением, необходимо документальное подтверждение наличия оснований для получения материальной помощи. Какие документы для начисления пособия необходимо подготовить будущей маме?
- Больничный листок.
- Заявление на выплаты по беременности и родам.
- Справка о доходах, на основании данных которой будет произведен расчет суммы пособия.
ФСС производит выплату по больничному листу по беременности, которая рассчитывается индивидуально в каждом случае, в течение 10 дней с момента получения информации от предприятия. Кроме того, есть и другие нюансы при оформлении данной финансовой помощи:
- Предоставить листок нетрудоспособности для расчета суммы материальной помощи женщина должна не позднее, чем через 6 месяцев с дня окончания больничного.
- Одним из важнейших отличий данного вида помощи от прочих пособий на малыша, которые может оформить и отец крохи, является то, что на данный вид выплат может претендовать только женщина.
- Материальная компенсация не предоставляется женщине параллельно с заработной платой. Будущая мама должна выбрать – либо получение выплат за отпуск по беременности, либо она не прерывает свою трудовую деятельность и в общем порядке получает заработную плату.
Беременность: претенденты на выплаты и пособия 2017
Многие женщины в положении ошибочно полагают, что только лишь факт наличия карапуза в утробе дает право на финансовые блага от государства. Это мнение ошибочно. На материальную поддержку могут рассчитывать:
- Трудоустроенные женщины. Размер помощи составляет 100% среднего дохода за 24 месяца, предшествующие наступлению декрета. Если при этом будущая мама являлась совместителем на нескольких предприятиях, каждая из организаций обязана произвести начисление выплат по беременности и родам для работающей сотрудницы.
- Уволенные до наступления декрета, но успевшие в этот период зарегистрироваться как безработные.
- Студентки, проходящие обучение на очной (дневной) форме обучения. На бюджетной или контрактной основе происходит обучение значение не имеет. Расчет финансовой поддержки производится на базе размера стипендии. Для расчета полагающейся помощи следует обратиться в деканат.
- Выплаты по беременности неработающим женщинам также производятся, хотя данное утверждение справедливо не для всех. Претендовать на выплаты могут лишь те нетрудоустроенные женщины, которые были лишены рабочего место вследствие ликвидации организации.
- Женщины, оформившие ИП. На сумму финансовой компенсации будет влиять размер отчислений, которые производились в ФСС.
- Женщины-военнослужащие на контрактной основе. Для расчета финансовой помощи в таком случае за основу берется величина ее финансового довольствия.
- Супруги военнослужащих срочной службы.
Кроме того, если женщина относится к одной из категорий, из перечня выше, и планирует усыновить малыша младше трех месяцев, претендовать на государственную помощь она также может.
Единоразовая финансовая помощь: выплаты при постановке на учет на раннем сроке беременности 2017
Если беременная обратилась в ЖК с намерением постановки на учет в первые недели (до 12-той) «интересного положения», ей положена дополнительная выплата. Сумма выдается один раз, размер ее — 581,73 руб. Данный вид помощи назначается одновременно с начислением выплат по больничному листу по беременности («декретных»), но не позже 10-ти дней после предоставления документа из ЖК. Пособие не исключает прочих начислений, положенных женщине, но имеет ряд особенностей, о которых следует знать будущей маме.
Обращение за выплатами и пособием по беременности 2017
В общем случае женщине в положении для получения «декретной»финансовой поддержки необходимо обратиться к своему работодателю. Исключениями являются следующие ситуации:
- Если в течение полугода по завершению периода листа нетрудоспособности, выданного в связи с ожиданием малыша и его рождением, женщина не обратилась к работодателю за положенной выплатой, ей следует идти в ФСС. А далее уже фонд будет решать, уважительная ли причина пропуска была и стоит ли производить начисление государственной помощи.
- Женщина зарегистрирована как ИП. В таком случае ей необходимо сразу обращаться в фонд страхования. В данной ситуации ФСС рассчитывает выплату по беременности.
- Если при обращении женщины в организацию последняя прекратила свое существование или имеет недостаточное количество финансов на счетах, мамочке необходимо также направляться в ФСС.
Перечень документов для получения государственной компенсации
Женщине, которая встала на учет по беременности ранее 12 недель, выплата положена не только по «декретному» больничному листу, но и однократная фиксированная сумма. Для оформления последней потребуется:
- Документ из ЖК (справка), подтверждающая, что беременная наблюдается ранее, чем наступили 12 недель ожидания малыша.
- Заявление о выплате пособия по беременности.
- Удостоверяющий личность документ (паспорт).
Расчет выплат по беременности в 2017
Материальная помощь в связи с ожиданием крохи и его последующим рождением выплачивается единоразово, полной суммой за весь период по листу нетрудоспособности.
Период больничного листа
Сколько дней отдыха полагается маме в связи с предстоящим явлением малыша в мир?
- 70 + 70. Итого 140 дней полагается мамочке, которая ожидает появление на свет одного малыша.
- 70 + 86. Итого 156 дней «отпуска» получает женщина, если она родила одного карапуза, но роды были патологические (кесарево сечение).
- 84 + 110. Итого 194 дня листа нетрудоспособности следует оплатить женщине, ожидающей двоих и более крошек.
Верхний и нижний предел финансовой помощи
Для определения размера положенных выплат немаловажную роль играет предшествующий декрету трудовой стаж женщины.
- Если этот момент будущая мама отработала менее полугода, то выплата денежной помощи производится на основании МРОТ – минимального размера тарификации труда. До 30 июня 2017 г его величина составляет 7500 руб, поэтому размер минимального пособия в этот период будет равен
7500 * 24 /730 * 140 = 34520,00 руб.
С 1 июля 2017 г планируется повышение МРОТ до 7800 руб. Если это произойдет, женщина может рассчитывать на 35901, 37 руб материальной помощи.
- Верхняя граница пособия также определена. Для ее расчета использую данные 2015 г и 2016 г.
Максимальный размер выплаты 2017 = (718000 + 680000) / 730 = 1901,37 * 140 (дни нетрудоспособности) = 266191,80 руб в случае естественных родов одного малыша.
Если роды были патологические, максимальный размер выплаты по беременности составит 353654,82 руб. При явлении на свет двух и более карапузов сумма материальной помощи определена в размере 368865,78 руб.
Правила расчета суммы пособия
Материальная компенсация по беременности женщины и рождению крохи не имеет четко определенной величины. На ее размер влияют несколько факторов:
- Величина страхового стажа женщины.
- Совокупный доход за 2 года, которые длились до начала декрета.
- Режим труда.
Как вы видите, сроки постановки на учет по беременности на выплаты «декретных» не влияют. При расчете суммы государственной помощи по листку нетрудоспособности используется следующая формула:
С (сума пособия) = Д (среднедневной заработок) * К (количество «больничных» дней – 140, 156 или 194), при этом для определения среднедневного дохода используется такой алгоритм:
Д = М (величина месячного дохода) * 24 / 730
При определении размера совокупного месячного дохода используются все виды выплат, с которых удержаны налоги. Налог с полученного пособия (НДФЛ) не удерживается.
Таким образом, несложно заметить, что большая часть будущих мамочек имеет право на государственную финансовую помощь. Чтобы сроки выплат финансовой поддержки по беременности и родам были соблюдены, своевременно предоставляйте документы для начисления полагающейся вам компенсации.
В данной рубрике содержатся материалы по наиболее актуальным правовым ситуациям, встречающимся в повседневной жизни: советы по применению действующих норм права и новых законов, рекомендации по заполнению форм документов и спорным юридическим вопросам.
Пособие по беременности и родам >>
Это детское пособие выплачивается женщинам, находящимся в отпуске по беременности и родам. Пособие выплачивается суммарно за весь период отпуска. Для работающих женщин размер пособия по беременности и родам составляет 100% от среднего заработка
Единовременное пособие при рождении ребенка >>
Пособие при рождении ребенка выплачивается одному из родителей. Выплата производится либо работодателем по месту работы, либо органами ФСС по месту жительства. Размер этого детского пособия с 1 февраля 2019 года составляет 17 479 рублей 73 копейки
Пособие по уходу за ребенком >>
Это детское пособие выплачивается одному из родственников, который фактически осуществляет уход за ребенком. Размер пособия составляет 40% от среднего заработка. При работе во время отпуска по уходу за ребенком на условиях неполного рабочего времени или на дому право на пособие сохраняется
Увольнение по собственному желанию >>
При увольнении по собственному желанию работник обращается к работодателю с заявлением об увольнении. По общему правилу, работник должен предупредить руководство об увольнении не позднее чем за две недели. Этот срок может быть уменьшен по договоренности с работодателем. Уволиться по собственному желанию можно, находясь в отпуске или на больничном
Пособия и выплаты от государства по-прежнему остаются существенным материальным подспорьем для многих молодых родителей. Какими будут детские пособия в 2017 году? Читайте об этом в нашей новой статье!
Виды детских пособий в 2017 году
Как и раньше, в 2017 году молодые родители могут рассчитывать на получение следующих выплат от государства:
- Пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности – единовременная выплата женщинам, вставшим на учет в срок до 12 недель беременности;
- Пособие по беременности и родам – выплачивается работающим женщинам, которые находятся в отпуске по беременности и родам;
- Единовременное пособие при рождении ребенка – разовая выплата, предоставляемая одному из родителей;
- Пособие по уходу за ребенком – ежемесячное пособие, которое выплачивается матери или одному из родственников, который осуществляет уход за новорожденным
Обратите внимание! В этой статье мы рассказываем о помощи молодым родителям на федеральном уровне. Информацию о региональных пособиях и выплатах вы можете получить в органах социальной защиты вашего региона.
Размеры детских пособий в 2017 году
Как известно, детские пособия в России индексируются каждый год на прогнозируемый рост инфляции. С 1 января 2017 года размеры детских пособий составляют:
Документы для оформления детских пособий в 2017 году
Перечень необходимых документов зависит, прежде всего, от вида пособия:
Пособие на ранних сроках беременности в 2017 году
Для получения этого пособия будущей маме необходимо обратиться в бухгалтерию по месту работы/учебы, или в территориальный орган ФСС (если она имеет статус безработной) со следующим пакетом документов:
- Заявление;
- Копия паспорта;
- Справка от акушера-гинеколога, подтверждающая, что беременная действительно встала на учет в срок до 12 недель;
Пособие по беременности и родам в 2017 году
Для оформления пособия по беременности и родам в 2017 году беременной женщине необходимо также обратиться в бухгалтерию по месту работы/учебы или органы соцзащиты по месту жительства и представить следующие документы:
- Заявление;
- Листок нетрудоспособности по беременности и родам;
- Справка о размере заработной платы за два последних года.
Единовременное пособие при рождении ребенка 2017 году
Пособие при рождении ребенка оформляется по месту работы (учебы) или в органах социальной защиты. Для того чтобы получить выплату, одному из родителей необходимо предоставить следующий пакет документов:
- Заявление;
- Копия паспорта;
- Справка о рождении ребенка;
Пособие по уходу за ребенком в 2017 году
Для оформления ежемесячного пособия по уходу за ребенком молодым родителям необходимо обратиться в бухгалтерию работодателя или органы ФСС и представить следующие документы:
- Заявление;
- Справка о доходах;
- Свидетельство о рождении ребенка (оригинал и копия);
- Справка с места работы второго родителя, подтверждающая, что он не получает данное пособие.
Сроки выплаты детских пособий в 2017 году
В какой срок должны выплачиваться детские пособия? Ответ на этот вопрос зависит от того, где именно вы подавали документы на оформление пособия. Если вы обращались в бухгалтерию по месту работу (учебы), то указанные выплаты должны быть перечислены на ваш счет в первый день зарплаты (стипендии) после подачи документов. В том случае, если пособия оформлялись в органах социальной защиты или ФСС, пособие должно быть начислено в течение 10 календарных дней с момента подачи документов.
Куда жаловаться, если не платят детские пособия?
Если вы столкнулись с тем, что детские пособия задерживаются или вовсе не выплачиваются, вы можете обратиться с соответствующей жалобой в прокуратуру. Жалоба пишется в свободной форме, подать ее вы можете удобным для вас способом: лично, по почте или через интернет. Срок рассмотрения жалобы стандартный – 30 дней с подачи заявления.